BERITABUANA.CO, PALANGKA RAYA – Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan HAM Kalimantan Tengah (Kanwil Kemenkumham Kalteng) menggelar Rapat Koordinasi Evaluasi Capaian Kinerja dan Pembangunan Budaya Anti Korupsi Tahun Anggaran 2024.
Plt. Kepala Kanwil Kemenkumham Kalteng, Joko Martanto dalam sambutannya mengatakan, kegiatan Rakor tersebut merupakan momentum untuk mengulas kembali kinerja dan mengukur keberhasilan capaian pelaksanaan kinerja Semester I TA.2024, serta menentukan langkah dan strategi apa yang akan dilakukan dalam mencapai kinerja pada Semester II TA.2024.
Selain itu, evaluasi ini juga menjadi bagian dari manajemen dan sistem kontrol yang membantu organisasi untuk secara efektif mengelola sumber daya dalam kaitannya dengan tujuan organisasi dan keinginan pemangku kepentingan.
Menurut Joko, terselenggaranya kegiatan ini juga menunjukkan bahwa Kemenkumham tidak hanya mengandalkan hukum dan peraturan untuk menangani masalah korupsi, namun juga memperkuat nilai-nilai moral dan etika.
“Kita perlu mengubah mindset dan perilaku untuk menjadikan integritas, transparansi, dan akuntabilitas sebagai bagian yang tidak terpisahkan dari kehidupan kita. Ini menunjukkan bahwa kita semua peduli memerangi korupsi dan berkomitmen dalam Pembangunan Zona Integritas menuju WBK/WBBM,” tegas Joko Martanto dalam pembukaan acara tersebut, di Ballroom Hotel Luwansa Palangka Raya, Rabu (21/8/2024).
Selanjutnya dia juga mengajak seluruh ASN Kemenkumham Kalteng agar meningkatkan potensi dan keharmonisasi dalam membangun Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan HAM menjadi Kanwil Yang Pasti Bahalap.
Senada hal itu Inspektur Wilayah II Kemenkumham, Lilik Sujandi menyampaikan harapannya kepada seluruh jajaran agar ukuran Kinerja Utama Kementerian Hukum dan HAM Indeks RB dan Indeks Kepastian Hukum dapat terpenuhi.
Lilik juga menyampaikan langkah-langkah strategis yang harus segera dilakukan, meliputi penguatan menejemen resiko sampai pada lingkungan pengendalian yang detail, membangun komitmen dan budaya berprestasi, peningkatan kapasitas kompetensi dan pengkaderan yang baik, peningkatan pemahaman sasaran kinerja bagi setiap pimpinan, pengawasan sert pengendalian berjenjang dan Totality, integrity, synergy, and morality.
“Saya harap seluruh unit dapat membangun kinerja yang lebih baik serta memerangi korupsi dan berkomitmen dalam Pembangunan Zona Integritas menuju WBK/WBBM”, ujar Lilik Sujandi.
Turut hadir dalam kegiatan tersebut Kepala Divisi Pemasyarakatan, Tri Saptono, Kepala Divisi Keimigrasian,Teodorus Simarmata, para Kepala Unit Pelaksana Teknis (Ka UPT),Pejabat Administrator/Pengawas, serta para perserta kegiatan Rakor dari UPT Pemasyarakatan/Imigrasi se-Kalteng.Oisa
